市物业协会党支部落实党员对接联系代表处深化联络指导工作
为进一步加强协会党支部建设工作，落实好“走出去，请进来”工作机制和“一岗双责”工作要求，更好发挥协会党员的示范带头作用。今年3月起，协会党支部安排党员在做好自身岗位工作的同时，兼任起“党建工作联络员”职责，分别对接联系各代表处，做好党建和业务工作的日常联络指导，搭建起市、区、企业三级联动的党建工作联系平台。
3-4月，市物业协会党支部由支部书记、名誉会长季祖坚，支部副书记、常务副会长周宏伟以及秘书长潘国强等领导牵头，分成6组前往各代表处召开系列工作座谈会。会上，协会党员分别通报了党支部深化推进党建工作的有关要求，介绍了2024年协会重点工作安排，沟通了解了各代表处开展工作所面临的实际困难和问题。各代表处围绕各区年度主要工作、会员单位的投诉处理困境、面临的风险责任、经营业务拓展、人才培养和行业宣传等痛点难点问题进行交流沟通。
在系列座谈会上，协会领导指出：各代表处和专委会是协会的“四梁八柱”，代表处是“工作支撑”，专委会是“工作枢纽”，共同推动协会各项工作的有序开展。强调要从以下三个方面，做好本年度重点工作：一是提升工作效能，在人力物力上支持各代表处更好开展工作；二是强化统筹协调，发挥代表处主任、副主任的带头作用，推动解决会员单位实际困难；三是加强督促实施，推动年度各项重点工作做实、压实、落实。各代表处要着力发展新质生产力，将“设计图”转化为“施工图”，将 “施工图”转化为“实景图”，进一步推动行业的高质量发展。
本次系列座谈会，进一步加强了协会同代表处、专委会、会员单位的联系沟通，有利于发挥协会作为政府和企业之间沟通桥梁的积极作用，进一步推动协会会员服务工作的不断优化升级。
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